Construimos capacidades organizacionales para lograr resultados positivos a largo plazo.
En Positive Change ayudamos a transformar personas y empresas para mejorar sus resultados de forma sostenible.
Cuando hablamos de transformación, nos referimos a cambiar la manera en que líderes y equipos piensan, deciden y trabajan juntos, de modo que lo que la empresa declara como propósito, valores y estrategia se vea realmente en el día a día. No se trata de convertir a la organización en algo distinto, sino de sacar a la luz lo mejor de su cultura y de su gente y ponerlo al servicio del negocio en cada decisión. Esto se traduce en más alineamiento, más foco y mejor capacidad de ejecución.
Esta transformación la trabajamos en dos niveles que se retroalimentan:
Basamos cada proyecto en ‘Awareness Based Methodologies’ reconocidas a nivel mundial, como la Teoría U, la Indagación Apreciativa y el Modelo Integral de Desarrollo. En la práctica, esto significa que partimos ayudando a la organización a auto-observarse, identificar con claridad sus fortalezas reales y sus puntos ciegos, en lugar de enfocarnos solo en los problemas. Así reducimos la resistencia y aceleramos la adopción de nuevas formas de trabajar.
Trabajamos con lo que ya tiene vitalidad en la organización y lo hacemos crecer: equipos sólidos, procesos que funcionan y prácticas de liderazgo efectivas. Al mismo tiempo, ponemos la conciencia en el centro del proceso, ayudando a tus líderes a ver qué deben mantener, qué deben dejar atrás y qué necesitan crear nuevo. El resultado son transformaciones positivas, sostenibles y alineadas con el negocio, en lugar de talleres inspiradores que se olvidan a los pocos meses.
En Positive Change creemos que las empresas pueden crecer y transformarse generando resultados de negocio y bienestar al mismo tiempo. Vemos a las organizaciones como sistemas vivos, capaces de evolucionar y desarrollar a las personas, fortalecer sus relaciones con el entorno y mejorar su impacto social y ambiental. Trabajamos desde el presente, ayudando a tus equipos a mirar con claridad su historia, reconocer sus fortalezas y usarlas como base para proyectar el futuro.
Nos mueve la urgencia de este momento: los mercados son más exigentes, los equipos piden mayor sentido y el entorno demanda responsabilidad real, no solo discursos. Por eso, al trabajar contigo buscamos algo muy concreto: construir culturas más humanas y responsables, donde el potencial de las personas se traduzca en innovación, mejor ejecución y resultados superiores y sostenibles para la empresa.
Para Empresas
Acompañamos a tu empresa en procesos de transformación que aterrizan la estrategia en el día a día. Alineamos cultura, liderazgo y forma de operar para que las áreas colaboren mejor, se tomen mejores decisiones y los planes se conviertan en resultados medibles y sostenibles.
Para Personas
Desarrollamos líderes y agentes de cambio que elevan el desempeño de la organización. Les entregamos herramientas prácticas de liderazgo consciente para que puedan conducir equipos, gestionar tensiones y sacar adelante proyectos clave, alineando el propósito del negocio con los resultados que necesitas como CEO.
cómo lo hacemos